Мирослава Милева, Директор на менторската програма в Социалната чайна говори за социалното предприемачество от първо лице – за раждането на идеята за социално предприятие, каква е мотивацията, какви са трудностите, как се търси финансиране, как прозрачно да го управляваш, как да вдъхваш доверие и да печелиш съмишленици и какъв е ефектът от работата, когато тя се върши с любов. Мира даде на участниците задачка за домашно, която да провокира тяхното критично и креативно мислене, насочвайки ги към генериране на идея за социално предприятие. Необходимостта от решения на значими социални проблеми стои в основата на създаване на едно социалното предприятие, каквото е и Социалната чайна във Варна.

Последна, но не по важност беше Кристина Илиева – Мениджър Маркетинг и Комуникации в Taxback Group – финансово-технологична компания, дългогодишен партньор и дарител на Карин дом. В ролята си на представител на бизнеса, но и на доброволец и съмишленик на каузата на Карин дом, Крис даде безценни съвети и насоки на младите хора за това как да усъвършенстват себе си що се отнася до кандидатстване за работа и най-вече през призмата на доброволчеството – за важността на доброволческия ни опит за успешното ни професионално развитие. За да въвлечем участниците в процеса на търсене на работа, проведохме ролева игра, в която участниците бяха разделени на групи, като всяка група имаше за цел да работи върху съществени за стартиране на професионалния път неща – писане на автобиография и мотивационно писмо и след това разиграване на ситуация „интервю за работа с работодател“. Още полезни неща за младежите в проекта бяха съветите какво да НЕ правим по време на интервю или при написването на нашето мотивационно писмо.